为进一步增强社区自治和服务功能，加强和创新社会管理，不断提升党建引领基层社会治理的能力和水平，充分调动“大党委”成员单位参与社区建设的积极性，增强社区与成员单位之间的联系与沟通，形成社区建设工作的整体合力。7月11日，天星街道召开社区“大党委”工作推进暨业务培训会，会议由街道党工委书记黄云明主持，社区党组织书记、机关各部门负责人参加此次会议。
会议强调，社区“大党委”工作意义重大，是我们优化服务功能、健全组织领导体系、服务群众体系、宣传教育体系、民主管理体系、和谐稳定体系构建共建共治共享城市基层党建工作格局必然要求。
会议要求，深化社区“大党委”工作机制，把社区建设成为管理有序、服务完善、群众满意、文明祥和的社会生活共同体，提升群众的幸福感、获得感、安全感。
一要明确责任，齐抓共管。街道基层治理工作专班定期对社区“大党委”推行情况进行督导检查，指导社区充分挖掘“大党委”成员单位的资源优势，积极创新党建工作理念、方法和手段，工作开展情况党组织书记抓基层党建述职评议和基层治理年度考核。
二要统筹推进，务求实效。要紧紧围绕服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定的目标，定期开展议事协商、建言献策联席会，形成区域内党建工作共同体，推进单位党建、行业党建和社区党建互联互补互动，不断壮大社区服务力量，提高党建工作整体效应，形成党组织领导下共建、共治、共享的合力。
三要典型引路，打造品牌。梳理“项目清单”，号召各成员单位结合自身的“资源优势”对活动项目进行认领，将资源投放到社区，加强区域化党建，积极参与到社区普法宣传、健康教育、民生实事、困境人群帮扶等多项社区基层治理工作中，助力城乡社区治理特色创优试点示范工作，打造社区品牌特色。
